一、学校情况简介

　　学校地处杏坛镇城区，现有在编教师 53 名，本科或以上学历教师 48 人，学历达标率 100%。学校为佛山市一级学校，学校先后通过佛山市规范化学校和优质学校验收，2010 年评为广东省第四批“现代教育技术实验学校”。近年来，学校以“为每一个孩子的终身发展奠基”作为办学理念，将校园打造成为孩子们的快乐成长的乐园。学校连续多年被评为区、镇先进单位，曾先后被评为“全国优秀文学社”、 “少儿版画优秀组织单位”、“顺德区书香校园”等光荣称号。

　　二、招聘对象：

　　必须符合顺德区教育局印发的《2017 年顺德区公办中小学面向社会公开招聘教师公告》的相关要求的应往届毕业生

　　三、招聘需求

　　(一)招聘原则公开招考、择优录用。

　　(二)招聘计划

　　语文教师一名。具体见附表《顺德区教育局 2017 年公办中小学面向社会公开招聘教师岗位表(义务教育阶段)》

　　(三)招聘对象和招聘基本条件：必须符合顺德区教育局印发的《2017 年顺德区公办中小学教师招聘工作方案》的相关要求。

　　四、招聘程序及要求。

　　(一)报名和资格审查。

　　应聘人员登录 http://www.sdedu.net 报名，在网上确认报名的同时，将个人简历、学历证书(附成绩单)、身份证、户口本、相关荣誉及资历复印件、通讯地址、联系电话、生活(全身)彩照一并装订成册，于 2017 年 12 月 14 日前送交我校副校长室何校长收，逾期不再受理，敬请理解。我校按照招聘条件，根据网上报名情况，对照应聘人员递交的书面招聘材料进行资格初审，符合条件的应聘人员，全部进入面试环节。

　　学校地址：广东省佛山市顺德区杏坛镇马齐居委会关东大道 65 号，邮编 528325，联系电话：27798266

　　(二)面试。

　　面试按《顺德区教育局关于做好 2017 年顺德区公办中小学面向社会公开招聘教师面试工作的通知》要求进行。

　　1、面试环节

　　通过学校报名资格审查者进入面试环节。面试分初试和复试。学校将根据报名的具体情况决定初试的时间和形式。初试合格者进入复试环节，初试成绩不计入面试成绩。面试总分(即复试成绩)为 100 分，合格分为 70 分。

　　学校网站“校园新闻”栏公布面试初试名单和初试时间安排。初试入围者，复试于 2016 年 12 月 31 日前完成。初试时，学校需要验证应聘者的学历、身份证、户口本、荣誉证等原件。

　　招聘期间，请应聘者保持通讯渠道畅通，以便及时沟通。

　　2、面试形式与内容

　　面试(指复试，下同)形式采用说课(试教)、答辩、教师专业素质考查等形式，考察应聘对象综合能力。

　　面试主要考察和测评应聘对象的基本教育素质(包括仪表仪态、教育理念、语言表达能力、思维能力、应变能力、心理素质等)和教育教学能力(包括专业知识、实践技能等)。

　　3、面试评分

　　面试总分为 100 分，合格分为 70 分。面试分采取去掉最高分及最低分后的平均成绩。

　　4、公布成绩

　　面试成绩将会现场对个人公布，也将公布在学校网站“学校新闻” 栏，2016 年 12 月 31 日前相关人员可自行查看面试成绩。

　　5、学校推荐人员参加顺德区招聘教师统一考试

　　根据顺德区招聘教师文件要求，在面试成绩合格的应聘对象中，根据个人面试成绩从高到低排序，按照笔试人选数与招聘岗位数(2n+1):1 的比例{即笔试人选数=(招聘岗位数×2)+1}推荐人员参加笔试。若出现个别岗位(学科)面试成绩合格人数确实达不到上述规定比例的，则按面试成绩合格实际人数推荐人员参加笔试。

　　(三)笔试、体检、考察、公示等环节由顺德区教育局统一安排。

　　(四)录用。

　　对符合条件的人员，由顺德区教育局通知后，按常规办理毕业生接收或人事调动手续，学校实行聘用，签订聘用合同，享受顺德区内在编公办教师待遇。

　　五、其他说明情况

　　(一)在校期间受过学校处分人员者不予以招聘。

　　(二)在招聘过程中作弊的或经查实具有弄虚作假行为的人员，一经查实，永不录用。

　　(三)对符合条件的人员，学校实行聘用，签订聘用合同。聘用人员实行试用制度，其中应届毕业生试用期为一年，其他人员试用期为六个月，试用期满后，由学校考核领导小组进行考核，考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用关系，办理脱编手续。

　　本公告解释权归顺德区杏坛中心小学教师招聘领导小组。

　　咨询电话：0757-27798266、0757-27784868、0757-22896789

　　佛山市顺德区杏坛中心小学

　　2016 年 11 月 28 日