集团下属15所校、园区，覆盖南昌老城区、高新区、红谷滩新区、象湖新城，宜春中心城区以及景德镇昌南新区。百树在南昌、宜春和景德镇三地十余年积淀的成熟外国语素质教育办学模式，在教学设施配备和课程设置及教学模式方面进行多次升级创新，按照做活幼儿园(示范)、做优小学(优质)、 做强初中(知名)、做精高中(特色)的发展战略，形成独特的办学核心竞争力，形成了从幼儿园、小学、初中到高中的优质教育服务体系和连锁品牌教育管理模式。

　　随着百树集团办学规模的不断扩大，学生人数不断增加，为充实师资队伍，集团将面向全国招聘一批优秀人才，具体岗位及要求如下：

　　一、行政管理岗：

　　1、校长/副校长 (18-50万)

　　任职要求：任职要求：年龄45岁以下，本科及以上学历且有相关工作5年以上经历，具有良好的沟通和管理能力和一定的领导能力，做事条理性强，协调能力突出，敬业、勤奋、有责任心、能承受工作压力，注重团队精神。

　　2、园长(10-20万)

　　任职要求：40岁以下，本科及以上学历，在县市级规模500人以上的幼儿园担任园长5年以上;有较高的教育专业理论水平和素养，教育类硕博专业毕业者优先，具有国际幼儿园管理经验者优先。

　　3、教务主任/副主任(10-20万)

　　任职要求：45岁以下，全日制本科及以上学历;中小学高级以上职称，三年以上教务主任工作经验;具备较强的沟通协调和组织管理能力，熟悉教育系统及相关法规。

　　4、教研员(8-20万)

　　任职要求：年龄在45周岁以下，具备中小学一级及以上职称，本科学历;有省市重点或名校任教经历，具有5年以上一线教学经验;获地县级以上学科带头人称号，获省市级赛课或公开课表彰。

　　二、中小学各科教师：

　　(一)金牌教师 (15-25万)

　　1、50岁以下，具有高级职称;

　　2、市级以上学科带头人;

　　3、在省级赛课获得二等奖以上或在全国赛课获得三等奖以上荣誉称号;

　　4、在教育刊物上发表论文2篇以上或在省级教育刊物上发表论文8篇以上(必须是第一作者);

　　5、具有省级重点中学十年以上任教经历且所带班级有学生被国家重点大学录取。

　　(二)骨干教师 (8-15万)

　　1、年龄在45周岁以下，具备中小学一级及以上职称，本科学历;

　　2、有省市重点或名校任教经历，具有5年以上一线教学经验;

　　3、获地县级以上学科带头人称号，获省市级赛课或公开课表彰。

　　(三)青年教师 (6-9万)

　　全日制本科及以上学历，有教师资格证书，年龄在35周岁以下，具有二年以上教育教学经验。

　　(四)新动力(5-7万)

　　1、国家“985”、“211”高校、师范院校本科、硕士研究生学历应届毕业生，专业与所应聘岗位相关，有教师资格证书优先(特别优秀的可放宽至入职一年内取得);

　　2、达到大学英语四级或以上水平(应聘英语教师岗位须达专业八级水平)，有良好的英文口头及书面表达能力。

　　三、教学干事：

　　1、招聘岗位语文、数学各6名，英语3名，综合学科2名;

　　2、岗位要求：全日制本科及以上学历，所学专业与学科相关;上进心强，责任心强，能接受先进教学理念，爱岗敬业，阳光乐观;热爱教育事业，有志于通过培养成为优秀教师。

　　四、我们的优势

　　1、绝对高薪+快乐工作+快速晋升+带薪培训;

　　2、基本福利：购买保险和公积金、带薪假期(寒暑假、婚假、产假、每天1小时哺乳假);

　　3、补充福利：学校可提供住宿，教工子女在校就读，享受大幅学费优惠;

　　4、发展展望：集团即将上市，优秀教职工可享受股权激励。

　　五、应聘须知

　　应聘人员请登录网站，填写报名表网上报名或投简历至招聘邮箱，联系电话：0791-88103699 (李老师)